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La Chine publie des lignes directrices pour améliorer son système d'entreprise moderne à la chinoise
French.china.org.cn | Mis à jour le 26-05-2025


Dans le cadre d'un effort visant à rendre les entreprises chinoises "plus dynamiques, plus résistantes et plus compétitives", les autorités chinoises ont publié lundi une ligne directrice destinée à améliorer le système d'entreprise moderne du pays avec des caractéristiques chinoises distinctives.

La ligne directrice, publiée par les Directions générales du Comité central du Parti communiste chinois et du Conseil des Affaires d'Etat, propose 19 mesures spécifiques axées sur le renforcement de la direction du Parti, l'optimisation de la structure de gouvernance des entreprises et de la gestion scientifique ainsi que l'amélioration des mécanismes d'incitation à l'innovation.

Le document vise à favoriser le développement des entreprises grace à l'innovation institutionnelle, à libérer davantage la vitalité des micro-entités et à rendre les entreprises modernes chinoises plus dynamiques, plus résistantes et plus compétitives, selon une question-réponse publiée sur le site Internet de la Commission nationale du développement et de la réforme, l'organe de planification économique suprême du pays.

La Chine ambitionne d'établir, d'ici environ cinq ans, un système d'entreprise moderne aux caractéristiques chinoises distinctives dans les entreprises éligibles, afin de leur permettre de jouer pleinement leur r?le dans la promotion de l'innovation, le soutien à la modernisation industrielle et l'accomplissement de leurs responsabilités sociales, indique la ligne directrice.

D'ici 2035, la Chine prévoit la mise en place de systèmes d'entreprise modernes plus évolués, porteurs de caractéristiques chinoises distinctives, ce qui renforcera considérablement la compétitivité mondiale des entreprises chinoises et jettera des bases solides pour la construction d'entreprises de classe mondiale.

Le document consacre un chapitre spécial à l'amélioration des mécanismes d'incitation à l'innovation au sein des entreprises, décrivant des mesures spécifiques pour innover les structures organisationnelles, optimiser l'efficacité de l'allocation des ressources et affiner la conception des systèmes d'incitation.

Il appelle également à des efforts pour profiter pleinement du r?le des marchés de capitaux dans l'amélioration de la gouvernance d'entreprise. Les sociétés cotées en bourse sont encouragées à faire appel à des investisseurs institutionnels détenant plus de 5% des parts des actionnaires actifs. En outre, le système de divulgation de l'information dans la gouvernance des sociétés cotées en bourse doit être amélioré pour favoriser une prise de décision saine.

Source: Agence de presse Xinhua